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眉山重磅發(fā)布人才新政12條 人才綜合資助最高可達(dá)1億元

新聞來源:      

更新時(shí)間:2022-06-22 21:03:19

責(zé)任編輯:萬君


  “人才綜合資助最高可達(dá)1億元?!边@是6月22日,記者從市委人才辦獲悉的。為深入貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想和來川視察重要指示精神,全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才,加快建設(shè)成都都市圈高質(zhì)量發(fā)展新興城市,眉山特制定《眉山市加快建設(shè)成都都市圈人才聚集新興地的若干措施》(以下簡稱眉山人才新政)。

  據(jù)介紹,眉山人才新政共有12條舉措,主要有4個(gè)方面特點(diǎn)。一是向用人主體授權(quán)賦能。根據(jù)需要和實(shí)際,將人才評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)補(bǔ)使用等權(quán)力賦予用人主體,廣泛激發(fā)用人主體引才育才的積極性。二是堅(jiān)持破“四唯”立新標(biāo)。堅(jiān)決破除唯頭銜、唯職稱、唯學(xué)歷、唯獎(jiǎng)項(xiàng)等“唯帽子”現(xiàn)象,建立以創(chuàng)新價(jià)值、能力、貢獻(xiàn)為導(dǎo)向的人才分類評(píng)價(jià)體系。三是全方位服務(wù)保障人才。集成提供人才創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、就業(yè)、安居、就醫(yī)、直系親屬入學(xué)等“全鏈條”服務(wù)。四是構(gòu)建尊才愛才的社會(huì)環(huán)境。設(shè)立“眉山杰出人才獎(jiǎng)”,實(shí)行黨委聯(lián)系服務(wù)和人才專員制度,引導(dǎo)形成尊崇禮遇人才的社會(huì)氛圍。

眉山人才新政,有哪些重點(diǎn)內(nèi)容?

1億元激勵(lì)高層次人才“揭榜掛帥”。實(shí)行重大項(xiàng)目“揭榜掛帥”制,頂尖創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))來眉領(lǐng)辦發(fā)展急需且具有重大產(chǎn)業(yè)化前景的戰(zhàn)略發(fā)展項(xiàng)目,給予最高1億元綜合資助。

“賽馬制”獎(jiǎng)補(bǔ)貢獻(xiàn)突出的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才。對(duì)在主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)推動(dòng)重大項(xiàng)目建設(shè)作出突出貢獻(xiàn)的產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才,給予最高100萬元獎(jiǎng)補(bǔ)。

改革賦能靶向支持重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)。實(shí)施人才計(jì)劃前置改革,對(duì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)龍頭企業(yè)和有潛力的重點(diǎn)企業(yè),在市級(jí)人才計(jì)劃中單列指標(biāo)給予支持。建立企業(yè)引才獎(jiǎng)勵(lì)制度,主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)企業(yè)引進(jìn)急需緊缺國省級(jí)高層次人才(團(tuán)隊(duì)),給予最高100萬元獎(jiǎng)勵(lì)。

校企合作推動(dòng)技能人才量質(zhì)提升。建立現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)學(xué)院(基地)建設(shè)獎(jiǎng)補(bǔ)、高校專業(yè)調(diào)整激勵(lì)、校企“訂單班”補(bǔ)助等校企聯(lián)合育才“全鏈條”獎(jiǎng)補(bǔ)激勵(lì)機(jī)制,給予最高300萬元獎(jiǎng)補(bǔ)資助。

支持青年人才“零成本”創(chuàng)業(yè)就業(yè)。給予青年人才最高20萬元“免個(gè)人擔(dān)?!眲?chuàng)業(yè)貸款,“零租金”入駐相關(guān)創(chuàng)業(yè)基地3年,10天內(nèi)免費(fèi)入住人才驛站。

科研人才入企激發(fā)科創(chuàng)活力。引進(jìn)急需緊缺科研人才,幫助重點(diǎn)企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新、成果轉(zhuǎn)化等科研工作。

支持人才飛地聚才聚能。鼓勵(lì)企業(yè)在科教、科創(chuàng)、人才資源富集的大城市建設(shè)人才飛地。 給予最高200萬元獎(jiǎng)補(bǔ)激勵(lì)。

200億基金強(qiáng)化人才創(chuàng)業(yè)金融支持。集成全市8支總規(guī)模200億的基金資源,建立高層次人才企業(yè)與基金常態(tài)對(duì)接“綠色通道”,全面構(gòu)建人才創(chuàng)業(yè)“投、貼、貸、補(bǔ)”支撐體系。

租購并舉加強(qiáng)人才安居保障。為人才提供人才公寓或最高100萬元購房補(bǔ)貼,享受公積金“可取可貸”政策,真金白銀幫助人才安居樂業(yè)。

集成提供人才綜合服務(wù)。集成提供政務(wù)服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、配偶就業(yè)、直系親屬入學(xué)等綜合服務(wù);市外醫(yī)保繳費(fèi)年限可連續(xù)計(jì)算,并享受最高100萬元醫(yī)療補(bǔ)助。

尊崇禮遇各類優(yōu)秀人才。堅(jiān)持黨委聯(lián)系服務(wù)和人才專員專屬服務(wù)制度,建立定期療養(yǎng)、研修培訓(xùn)等工作機(jī)制,尊崇禮遇各行各業(yè)優(yōu)秀專家人才。

設(shè)立“眉山杰出人才獎(jiǎng)”。對(duì)為眉山發(fā)展作出突出貢獻(xiàn)的杰出人才,由市委市政府命名表揚(yáng)并給予最高100萬元獎(jiǎng)勵(lì)。


  來源丨眉山日?qǐng)?bào)全媒體記者 彭林




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